ROMA, 05 SET – Il “piano d’azione per l’adozione umano-centrica di un’intelligenza artificiale sicura, protetta e affidabile nel mondo del lavoro” è l’obiettivo principale del G7 Lavoro e occupazione che si terrà a Cagliari dall’11 al 13 settembre 2024. L’ambizione è quella di passare all’azione, dopo i principi guida adottati dal G7 Giappone con il processo di Hiroshima sull’intelligenza artificiale, lo scorso anno. Arrivare ad impegni concreti che i diversi paesi possano declinare in interventi adeguati ai diversi contesti nazionali. Inoltre, al centro dei lavori ci sarà la definizione dei principi di policy per un mondo del lavoro resiliente in società che invecchiano e un piano d’azione per migliorare le condizioni di lavoro nel settore dell’assistenza. Il terzo tema fondamentale sarà quello delle competenze e dei sistemi di apprendimento permanente. Alla riunione, presieduta dalla ministra italiana del Lavoro e delle Politiche sociali, Marina Calderone, prenderanno parte i ministri degli altri sei Grandi (Canada, Francia, Stati Uniti, Regno Unito, Germania e Giappone), il commissario europeo per il Lavoro e i diritti sociali, il direttore generale dell’Oil-Organizzazione internazionale del lavoro, il direttore per l’Occupazione, il lavoro e gli affari sociali dell’Ocse e i rappresentanti delle parti sociali, Business 7 e Labour 7, della società civile, Civil 7, delle donne, Women 7 e dei giovani, Youth 7. Questi ultimi tre gruppi di impegno interverranno con il proprio messaggio di input subito dopo l’apertura dei lavori, il 12 settembre, e il discorso introduttivo di Calderone. Gli interventi di Business 7 e Labour 7 saranno alle 14.30 della stessa giornata. L’11 settembre è prevista invece la cena di benvenuto e il 13 la sessione conclusiva, la stesura dei documenti finali e la conferenza stampa.